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株洲移动推进普法宣教工作 夯实“法治移动”治理基础

发布时间:2022-01-04 08:35:08 浏览量:138

法治建设是我国依法治国方略的延伸,企业的发展和建设离不开法律的支撑,近年来越来越多的企业开始重视内部法治建设,今天要给大家分享的就是株洲移动推进普法宣教工作夯实“法治移动”治理基础,以实际行动弘扬法治文化。

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株洲移动推进普法宣教工作 夯实“法治移动”治理基础

近年来,湖南移动株洲分公司(以下简称:株洲移动)把“法治移动”建设作为主题主线,将改革与法治同频共振作为推动公司高质量发展的两翼双轮,坚持依法治理、依法经营、依法管理共同推进,坚持法治体系、法治能力、法治文化一体建设,在依法治企工作中走在前、做表率,公司先后被授予“湖南省守合同重信用单位”“株洲市诚信示范企业”等荣誉,获评“湖南移动七五普法工作先进单位”、全省“‘法治移动’建设阶段性总结验收先进单位”“‘七五普法’总结验收先进单位”等称号。

强化党建引领 夯实“法治移动”治理基础

株洲移动将依法治企融入到“党建和创”活动中,携手和创单位党支部深入网格、集团单位开展“党建和创”暨法律服务主题实践活动,通过提升党员法治意识,引领员工遵纪守法,尊法学法守法用法日渐成为干部员工的思想共识和行动自觉。加强与株洲司法系统的沟通协同,积极参加株洲市中级人民法院、株洲市司法局的交流活动,引入目前司法系统倡导的“诉源治理”理念,结合公司业务实际,从源头避免诉讼纠纷、从源头解决诉讼纠纷,化解矛盾纠纷于无形之中,以“法治移动”建设为“法治株洲”建设添砖加瓦。

弘扬法治文化 营造“法治移动”浓厚氛围

天下之事,不难于立法,而难于法之必行。株洲移动聚焦重点推进普法宣教工作,厚植企业法治文化,营造崇法守法用法浓厚氛围。抓好普法“重点对象”。公司领导干部带头学法崇法,利用法治讲座、“和法树”普法平台、学习强国等多种学习形式确保年度依法合规学习培训不少于40小时。结合典型案例,开展警示教育和以案释法工作,定期向关键人传达上级公司合规专报,发布公司年度合规风险报告、合规风险控制计划,提升全员守法意识。

近年来,在株洲市委法治办组织的全市领导干部学法考法活动中,株洲移动的通过率均为100%。抓好普法“重点活动”,开展“新规速递”,让员工第一时间了解新出台的法律知识。在“3·15”“4·15”“12·4”等主题日,通过普法知识竞赛、法律服务日、法律培训等形式开展员工针对性地普法,借助党建和创暨“3·15”法律咨询活动和“5·17”反诈普法宣传活动,面向客户传播法律正能量。

株洲移动推进普法宣教工作 夯实“法治移动”治理基础

举办抗“疫”普法活动,宣传疫情防控相关法律法规,营造疫情防控、法治同行氛围。重点推进“美好人生·和法同行”员工违法行为专项整治普法宣教活动,订制并发放普法宣教手册940本。巩固普法“重点阵地”,依托“和法树”普法平台,持续狠抓法治学习,确保员工学习参与率100%。

坚持法治宣传与法律服务相结合,常态化开展“法律服务日”“送法下县”等主题活动,进支部、进基层、进网格开展法律宣传及服务,确保员工100%覆盖。加强阵地宣传,“美好人生和法同行”海报宣传覆盖全市所有一线网格,成功打造市本部及九县一区“美好人生和法同行”法治文化长廊。

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